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      1. 薪酬福利

        薪酬福利

              職業發展:立體化的人才培養體系,良好的人才公開競聘選拔機制。

              活力薪酬:極富競爭力的薪酬,每年1-2次的調薪機會。

              生活福利:提供崗位津貼、住房補貼、交通補貼、通訊補貼、員工食堂等配套福利。

              社會保障:購買養老保險、工傷保險、失業保險、醫療保險、住房公積金以及企業年金,為您解決后顧之憂。

              工作時間:雙休,按法定節假日享受有薪假期。

              員工活動:每年將定期舉行球賽、攝影、棋類、部門聯誼、團隊拓展活動等各類員工集體活動。

              員工保?。?/strong>每年為公司員工提供個性化身體健康檢查方案。

              

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